Свердловская область стала одним из лидеров по введению неполной рабочей недели
Трансформация рынка труда стала следствием сложившейся в России сложной экономической ситуации. После двухлетнего кадрового голода растет количество работников, которых собираются уволить – за последний год почти в 1,5 раза.
Увеличивается и число людей, занятых неполный рабочий день. На 15 апреля, согласно статистике Роструда, таких работников насчитывалось почти 82,4 тысячи человек. Причем за последний месяц рост составил 2,5 тысячи человек. Больше всего работающих неполный день или неделю в Чувашии, Башкортостане, Челябинской, Свердловской и Ростовской областях, пишут "Ведомости".
По данным главы Федерации профсоюзов Свердловской области Андрея Ветлужских, на начало 2026 года в состоянии неполной занятости находились порядка 10 тысяч человек.
В Челябинской области в начале апреля стало известно о переходе на четырехдневную рабочую неделю и сокращении части персонала Челябинского электровозоремонтного завода. В 2025 году озвучивалось, что 20% от общего числа работающих жителей региона сталкиваются с неполной занятостью.
Между тем руководитель центра исследований социоэкономической динамики Института экономики УрО РАН Ольга Козлова заявляет, что . Неполная занятость помогает оптимизировать расходы на персонал и снизить текучесть кадров, пояснила эксперт.