Депутаты предлагают поддержать молодых мам, чей срочный трудовой договор истекает во время беременности или сразу же после родов. Как пишет Комсомольская правда, законопроект о запрете увольнять молодых мам сегодня внесут в Думу По словам парламентариев, проблема в том, что сегодня работодатели имеют право расторгать с такими женщинами срочный договор сразу же после окончания отпуска по беременности, то есть через 70 календарных дней после рождения малыша. Женщинам с бессрочным трудовым договором гарантируется сохранение рабочего места до достижения малышом трёхлетнего возраста.
