В Челябинске определили самые востребованные профессии

Спрос на них значительно превышает предложения

Самым редким и востребованным специалистом на рынке труда в Челябинской области этой весной стал монтажник стальных и железобетонных конструкций. Конкурировать за него готовы практически 300 работодателей одновременно. А всего на апрель базы центров занятости в регионе готовы предложить свыше 44 тысячи вакансию. Из них больше половины – 69% – относится к рабочим специальностям. Об этом «Вечерке» рассказали в пресс-службе областного Главного управления по труду и занятости населения.

– На рынке труда Челябинской области доля вакансий по рабочим специальностям была и остается выше, чем вакансий для служащих, – отмечают в ведомстве.

Топ специальностей составили на основе коэффициента востребованности. Он рассчитывается из соотношения количества вакансий по определенной профессии к количеству состоящих на учете специалистов, способных выполнять эту работу. Соответственно, чем больше свободных рабочих мест по специальности и меньше доступных работников, тем выше коэффициент, и тем легче будет устроиться.

Среди рабочих специальностей приходится всего один монтажник стальных и железобетонных конструкций на 298 вакансий, обещающих доход от 23 до 80 тысяч рублей. Второе по востребованности место занимает стрелок — 445 вакансий на 2 специалистов с зарплатой от 22 до 70 тысяч рублей. Замкнул тройку овощевод: зарегистрирован всего 1 соискатель при 199 вакансиях, при этом работодатели готовы платить ему от 22 до 60 тысяч рублей.

А среди профессий служащих безусловным лидером стал врач – 1026 вакансий всего на 4 зарегистрированных соискателей. Зарплата медика варьируется от 22 до 100 тысяч рублей. Если ориентироваться на коэффициент востребованности, то второе и третье места занимают инженер-программист (85 вакансий на одного соискателя) и инженер-электронщик (151 вакансия на 2 соискателей). Однако по количеству свободных мест их заметно опережают медицинская сестра (794 рабочее место) и фельдшер (346 вакансий). Зарплата медсестры колеблется от 22 до 40 тысяч рублей, а фельдшер может рассчитывать на вознаграждение от 22 до 60 тысяч рублей.