В январе текущего года пункт отбора граждан на военную службу по контракту Волгоградской области отобрал и направил в соединения и части Южного военного округа (ЮВО) 150 кандидатов. По сравнению с показателями предыдущего года, это почти в 2 раза больше: в январе 2014 года в войска было направлено 80 человек.
Набор кандидатов осуществляется на должности рядового и сержантского состава, а также на должности, связанные с эксплуатацией высокотехнологичных и дорогостоящих образцов вооружения и военной техники.
В зависимости от уровня образования и опыта профессиональной деятельности определяются воинские должности, на которых возможно прохождение службы по контракту. Для более полного информирования кандидатов о воинских частях и соединениях разработаны специальные буклеты, в которых изложена история, боевой путь и традиции соединений, в которых предстоит проходить военную службу кандидатам.
Военная служба по контракту привлекает кандидатов достойным уровнем социального обеспечения военнослужащих – стабильным денежным довольствием, обеспечением служебным и постоянным жильем, достойной пенсией по достижении определенного срока выслуги и др.
Как сообщает «Волгоградское деловое телевидение» со ссылкой на пресс-службу ЮВО, немаловажную роль в увеличении количества кандидатов также играет решение Минобороны России об уточнении сроков прохождения военной службы по контракту. Если прежде кандидату предлагалось заключить контракт на срок от 3-х лет, то с декабря 2014 г. предоставлена возможность выбора – 1, 2 или 3 года, что существенно облегчает принятие решения для поступления на военную службу по контракту.
