Во владивостокском колледже машиностроения и транспорта состоялся молодежный круглый стол, посвященный проблемам трудоустройства молодых специалистов. В мероприятии принял участие министр профессионального образования и занятости населения Приморья Сергей Дубовицкий, в качестве спикеров выступили выпускники колледжа, преподаватели и работодатели отрасли.
Круглый стол начался с приветственного слова министра Сергея Дубовицкого, который поздравил студентов и преподавателей с прошедшим Днем студента и пожелал колледжу машиностроения и транспорта дальнейшего успешного развития.
«Проведение таких “открытых разговоров” позволит создать условия для становления профессиональной позиции будущих специалистов и осознанного самоопределения выпускников колледжа», – уверен министр.
Директор учреждения Галина Попова отметила, что выпускники сегодня являются самой уязвимой категорией на рынке труда, потому что молодым специалистам часто предлагаются неприемлемые условия, низкая заработная плата, они часто получают отказ в трудоустройстве из-за отсутствия опыта.
«Наш колледж, в отличии от многих, дает возможность студентам устраиваться на работу по своим специальностям еще во время учебы. Процент трудоустройства в 2021 году среди выпускников составил 82%, в прошлом году – 74%», – рассказала она.
Руководитель колледжа подчеркнула: круглый стол нацелен на то, чтобы студенты задумались о своем дальнейшем профессиональном развитии и впоследствии избежали проблемы, когда ожидания выпускника не совпадают с реальной ситуации на рынке труда.
В ходе встречи выступили лучшие студенты и выпускники колледжа. Они рассказали о личных историях успешного прохождения практики, а в дальнейшем и трудоустройства на такие предприятия, как АО «Изумруд», ПАО «Завод «Варяг», ОАО «РЖД». Также они поделились своими представлениями о том, как расположить работодателя и показать себя хорошим специалистом.
«Прежде всего важно рвение самого человека к профессии. Я – слесарь механосборочных работ, и у меня душа лежит к этому делу, сейчас работаю на заводе “Варяг”. Еще одно из главных качеств молодого кандидата – умение брать на себя ответственность, готовность признавать ошибки и отвечать за свои действия», – поделился студент третьего курса Ярослав Головатый.
Его слова подтверждают и сами работодатели. По результатам опроса, проведенного колледжем, предприятия чаще всего ориентируются на коммуникабельность и ответственность в личностных качествах соискателя, а также на мотивацию достижений и организованность при работе в команде.
По окончании мероприятия Сергей Дубовицкий выразил благодарность преподавателям за раскрытие у студентов рабочего потенциала, а самим выпускникам пожелал роста профессиональных навыков и успехов в выбранной специальности.
Отметим, «Открытый разговор с министром» прошел впервые, в демо-формате. В будущем проведение таких круглых столов станет регулярным. Мероприятия будут проводиться на базах различных колледжей Приморского края, а участие в дискуссии сможет принять любой желающий.
