Главный тренд на рынке труда в 2026 году назвала эксперт
Главный тренд на рынке труда в 2026 году связан с инвестированием компаний в обучение и переподготовку своих сотрудников. Об этом заявила эксперт в области корпоративного управления и подготовки кадров Анастасия Горелкина.
«В 2026 году на рынке труда будет наблюдаться ключевая тенденция – активное инвестирование компаний в развитие и переподготовку сотрудников», – заявила в интервью «Известиям» Анастасия Горелкина.
Анастасия Горелкина подчеркнула, что сегодня на рынке труда растёт потребность в специалистах нового формата. Новые производственные площадки, включая заводы металлоконструкций и предприятия электроники, требуют инженеров, способных разбираться в технологических процессах и цифровых системах управления.
Она отметила, что в современном мире ценятся не узкие специалисты, а профессионалы, способные интегрировать знания из разных областей, например биолог с навыками программирования, логист с пониманием аналитики данных или врач, разбирающийся в цифровой диагностике. Эти специалисты открывают новые карьерные возможности, которые ранее казались недостижимыми, отметила Горелкина.
Она подчеркнула, что главным трендом 2026 года станет переход к экономике навыков. Компании будут активно инвестировать в обучение своих сотрудников, так как вырастить нужного специалиста внутри компании проще и быстрее, чем искать его на внешнем рынке труда в течение многих лет. Программы переподготовки, корпоративные университеты и менторство станут неотъемлемой частью этого процесса.
Эксперт также отметила эффективность многопоколенного подхода в обучении и развитии сотрудников. Опытные специалисты передают свои знания молодым коллегам, а те, в свою очередь, привносят энергию и свежие идеи. Такая синергия в атмосфере доверия позволяет компаниям интенсивно развивать свои команды без значительных затрат на внешний наём или тотальную автоматизацию, которая не способна решить все задачи. Для сотрудников это означает, что при их готовности к обучению и развитию рынок труда предложит множество возможностей, подытожила Анастасия Горелкина.