920 рублей в час оказались мифом: девушка рассказала, как на складе Ozon заработала меньше, чем на такси до дома
В 2026 году подработка на складах маркетплейсов стала для многих россиян способом быстро получить дополнительный доход. Однако опыт работы в Ozon, судя по многочисленным отзывам, часто превращается в разочарование. Москвичка дважды пыталась устроиться на склады компании в Новой Москве — в Шарапово и Саларьево. Оба раза попытки закончились финансовыми потерями и негативом.
Первый склад — сортировочный центр во Внуково. Смена ночная, с 23:00 до 11:00. По правилам, первая смена считается обучающей. Но вместо инструктажа новичков просто сфотографировали и отправили на склад. Вещи оставили в открытой комнате. Согласно статье 212 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить сохранность имущества сотрудников. Этого сделано не было. Раздевалки оказались обычными рядами крючков, три из четырех туалетов не работали, не было ни мыла, ни бумаги.
Самое неприятное — характер работы. В приложении Ozon Job автор записывалась на сортировку. На деле новичков отправили на крупногабаритный товар: мешки с солью, стиральным порошком, микроволновки, двери, шины. Работа явно не для женщин. Товара на складе почти не было, за ним нужно было стоять в очереди. За четыре часа автор сделала 96 пиков и заработала 696 рублей. Этой суммы не хватило даже на такси до дома. Постоянные сотрудники за 12-часовую смену получали 900-1500 рублей, хотя в приложении обещали 920 рублей в час.
Второй склад — в Саларьево. Здесь хотя бы была пропускная система. Но ячейки для телефонов и кошельков оказались открытыми — сохранность имущества снова под вопросом. Первый час ушел на ожидание задания. Затем автор успешно выполнила два задания и заработала 1600 рублей. А вот третье задание, самое объемное, не оплатили вовсе. В поддержке ответили абсурдной фразой: «Вы выполняли задание под чужим аккаунтом».
С точки зрения закона, это прямое нарушение. Согласно статье 309 Гражданского кодекса РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом. Неоплата выполненной работы подпадает под статью 145.1 УК РФ (невыплата заработной платы). Эксперты советуют в таких случаях фиксировать скриншоты заданий в приложении, сохранять переписку с поддержкой и обращаться в Государственную инспекцию труда. Срок исковой давности по статье 392 ТК РФ — один год.
Вывод неутешительный. Ozon, судя по этому и другим отзывам, проявляет себя как недобросовестный работодатель, не оплачивая фактически выполненную работу. Автор расторгла договор и не рекомендует никому связываться с этой компанией, даже от безысходности.
Ранее мы писали: Ходить в туалет на унитаз больше не в моде: новый туалетный тренд скоро дойдет и до России и Спальный вагон нового поколения: РЖД показала купе с двухметровыми полками и яхтенным стилем
Читайте также:
- Почему японцы садятся на унитаз лицом вперед: причина поражает — но логика в этом есть
- Как часто нужно менять постельное белье - запомните раз и на всю жизнь
- Плацкарта и купе больше не будет: новый вид вагонов появится в РЖД - как теперь будем ездить
- В ГАИ ответили - должен ли водитель выходить к инспектору, когда его остановили: или допускается просто опустить окно
- Плитка в ванной — прошлый век: сейчас все переходят на этот тренд — куда красивее и удобнее