Директор больницы: недостаточность госфинансирования губит медицину Латвии
Даугавпилсская региональная больница (ДРБ) входит в число крупнейших медицинских учреждений в Латвии и является самой большой лечебницей Латгалии. В последние годы все больницы Латвии столкнулись с рядом серьезных препятствий, затрудняющих обслуживание пациентов — в первую очередь, с огромной нехваткой врачебного персонала. Ситуацию прояснила корреспонденту EADaily глава ДРБ Инта Вайводе.
«Мы вынуждены были объявить, что не можем помогать людям с заболеваниями уха, горла, носа — из-за отсутствия врачей-отоларингологов. Также, увы, у нас не осталось специалистов по челюстной хирургии, способных оказывать круглосуточную помощь. Кроме того, лечить острые травмы глаза мы с 1 января можем, к сожалению, только в течение стандартного рабочего времени. Поэтому, нередко пациентов с такими травмами приходится возить в университетские клиники или другие региональные больницы. Не исключено, если ситуация не улучшится, что придется отказываться и от каких-то других профилей. Так, мы лишь с огромным трудом справляемся с обслуживанием всех поступающих к нам инсультников. Пришлось четырехкратно поднять оплату за дежурство в неврологическом отделении, благодаря чему удалось привлечь еще одного доктора из Прейли. Также, к нам приезжают дежурить коллеги из Краславы, Балви, Резекне. Понятно, что это лишь временные решения», — отметила Вайводе.
Глава больницы пояснила, что средний возраст работающих докторов составляет примерно от пятидесяти двух до пятидесяти четырех лет. «Средний возраст наших докторов мог бы быть и еще большим, но положение несколько спасают молодые врачи-стажеры, которые приезжают и работают под руководством старших коллег. Увы, настоящего специалиста не купишь в магазине — на его подготовку уходят от девяти до одиннадцати лет… К нам, быть может, и хотели бы приезжать устраиваться коллеги из стран за пределами ЕС, например Белоруссии, но тут встает вопрос необходимости знания латышского языка. Это серьезное препятствие, которое служит основным барьером», — пожаловалась Инта Вайводе.
Специалист пожаловалась на мизерность финансирования отрасли, в конечном счете заставляющую медиков искать работу за пределами республики: «В течение последних лет нам приходится лечить на десять-двенадцать процентов больше пациентов, чем оплачивает государство. По действующим квотам мы должны обслуживать 1800 человек в месяц — но на практике через наши стены проходит иногда до 2500 больных ежемесячно! В среднем, лечение каждого пациента обходится нам в 500−600 евро. Разницу приходится покрывать из собственных средств, то есть мы лечим, фактически, себе в убыток. Большая часть выделяемых государством Минздраву средств уходит на зарплаты сотрудникам отрасли и медикаменты. Но все равно, заработная плата у наших медиков в разы меньше, чем в среднем по ЕС — оттого и молодежь уезжает. Получается, сплошь и рядом, что человек, получивший в Латвии образование за бюджетные средства, уезжает лечить иностранцев — то есть мы, фактически, бесплатно готовим медицинские кадры для других государств… К сожалению, финансирование здравоохранения в Латвии самое маленькое в ЕС — оно составляет только три процента от ВВП. По этому показателю мы отстаем даже от соседних Литвы и Эстонии. Я хочу сослаться на красноречивый пример: зачастую людям с подозрением на онкологические заболевания приходится месяцами выстаивать в очереди на бесплатное обследование. Мы могли бы проводить компьютерную томографию очень быстро, но государство просто не выделяет нам для этого достаточного количества квот! Абсурд! Недавно я была в Нидерландах, так там годовое финансирование больницы, сопоставимой масштабом деятельности с нашей, составляет 480 миллионов евро. Тогда как у нас государство на всю медицину выделяет в год 700 миллионов…»