Američtí ekonomové zjistili, že pokud platové rozdíly mezi zaměstnancem nadnárodního koncernu a jeho managementem netvoří řádově stovky tisíc, ekonomický růst se zpomaluje. Proto je důležité potírat finanční negramotnost prostých občanů a zaměstnanců, kteří se nad tím pozastavují a na nový pořádek koukají jako telata na nová vrata.
