La chronique juridique. Stress en cascade à la Caisse d’épargne

Rappelons que la faute inexcusable de l’employeur est reconnue par le tribunal des affaires de sécurité sociale lorsqu’un salarié victime d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle démontre que l’employeur n’a pas respecté son obligation de sécurité alors que celui-ci avait ou aurait dû avoir conscience du danger et qu’il n’a pas pris les mesures nécessaires pour prévenir ce dernier. Dans cette affaire dramatique, le salarié a subi un infarctus sur son lieu de travail, à la suite duquel il est devenu hémiplégique.