Приказ Министерства труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики от 13 декабря 2016 г. N 195 "Об утверждении Положения о комитете по охране труда государственных гражданских служащих Карачаево-Черкесской Республики, замещающих должности в Министерстве труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики"

Как работает комитет по охране труда госслужащих Министерства труда и социального развития КЧР?

Закреплен порядок осуществления деятельности комитетом по охране труда госслужащих, замещающих должности в Министерстве труда и социального развития КЧР. Так, комитет является составной частью системы управления охраной труда у работодателя, а также одной из форм участия работников в управлении охраной труда. Работа комитета строится на принципах социального партнерства. Определены основные задачи, цели, права и обязанности комитета.

Выдвижение в комитет представителей работников может осуществляться на основании решения выборного органа первичной профсоюзной организации, если он объединяет более половины работающих, или на собрании работников организации; представители работодателя выдвигаются работодателем.

Указано, что комитет создается по инициативе работодателя и работников либо их представительного органа на паритетной основе из представителей работодателя, профессионального союза или иного представительного органа работников. Члены комитета отчитываются не реже 1 раза в год перед выборным органом первичной профсоюзной организации или собранием работников о проделанной ими работе. Выборный орган или собрание работников вправе отзывать из состава комитета своих представителей и выдвигать в его состав новых представителей.

Приказ вступает в силу со дня его подписания.