Заключили с временным сотрудником срочный трудовой договор на период отпуска основного работника. Основной сотрудник из отпуска не вышел, а уволился по собственному желанию. Можно ли уволить временного работника в связи с тем, что истек срок трудового договора?
Рубрика:
,
,
