Другие новости Барнаула и Алтайского края на этот час

Руководитель отдела персонала

Имя Ольга
Возраст35
Полженский
Семейное положениене замужем
Стаж работыне важно
График работыне важно
Образованиене важно
1998г. 7 месяцев. Психологическая «Лидер группа» - тренинг группа 2003г. октябрь, январь. Тренинги: «Эффективное общение», «успешные переговоры». 1-2 октября 2004 г. Семинар «Практикум по кадровому учету». ООО «Нью Эдженси». 28-29 ноября 2007 г. Специализированный тренинг «Управленческие навыки – постановка задач, планирование, делегирование, ситуационное руководство, контроль». Объем курса 14 часов. 21 – 25 января 2008 г. Обучение охране труда «Программа для руководителей и специалистов». Объем курса 40 часов. 1-22 сентября 20 Повышение квалификации по направлению «Командообразование» св-во государственного образца НИНХ декабрь 2012 Тренинг «Мотивация и обратная связь» февраль 2013 Тренинг «Управление трудовой деятельностью подчиненных», февраль 2013 Тренинг «Жизнь без коррупции» март 2013 Семинар: «Привлечение персонала» , тренинг «Навыки оценки персонала» июнь 2013 Тренинг для тренеров
ГородНовосибирск

Профессиональные навыки и опыт работы


ООО "ОКЕЙ"

Руководитель отдела персонала (Старший Руководитель по городу)
Достижения:
1. Открытие Гипермаркета г. Новосибирск с нуля
2. Открытие РЦ г. Новосибирск с нуля
3. Подбор всего руководящего состава Супермаркет г. Барнаул
4. Разработка внутренней системы обучения и оценки в Гипермаркете
5. Курирование городов Новосибирск, Барнаул, в сфере HR, консультирование г. Омск
6. Организация корпоративных мероприятий в Гипермаркетах
Функционал:
Управление результативностью персонала.
Управление кадровым резервом.
Организационное строительство
Бюджетирование и отчетность.
Регулирование трудовых взаимоотношений.
Управление внутренними коммуникациями.
Ведение проектов направленных на развитие и мотивацию персонала.
Контроль соблюдения норм трудового законодательства в работе с персоналом.
Привлечение и подбор персонала. Работа с контрагентами
Обучение персонала.
Работа со штатным расписанием (корректировка, контроль)
Организация и контроль кадрового документооборота
Адаптация, аттестация и оценка персонала
Организация работы с Тайным покупателем (разработка, обучение, контроль)
Ведение системы наставничества.
Подбор персонала на открывающиеся объекты (Гипермаркет в Новосибирске, Супермаркет в Барнауле, распределительный центр в Новосибирске).
В подчинении 4 специалиста.

Март 2009 — по настоящее время

Проектная работа
Руководитель HR направления
 «Интерра» Руководитель группы Тьюторов (возглавила тьюторскую команду по работе с проектами участников, стипендиатов «Интерры».)
 «Дельфийские Игры» Руководитель Штаба по работе с экспертами-участниками
 Руководитель Кейтрингового направления «Nokia Arena» - Израиль.
 Руководитель HR направления ООО «ДЕПО».
 Тьютор (наставник) Школа социального предпринимательства, при поддержке МЭРИИ (6 выездных школ)

Апрель 2009 — Февраль 2011
Белый Ветер ЦИФРОВОЙ
Заместитель директора филиала по работе с персоналом
Достижения:
1. Открытие магазинов с нуля: г. Новосибирск, г. Омск, г. Челябинск (благодарность от Директора по продажам компании)
2. Постановка системы обучения, адаптации и аттестации персонала
Функционал:
1. Составление бюджета компании, штатного расписания, организация табельного учета, контроль графиков отпусков.
2. Планирование и прогнозирование текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда.
3. Ведение проектов направленных на мотивацию персонала.
4. Контроль работы магазинов, соблюдение стандартов качества обслуживания, техники продаж. Чек-лист магазина, персонала.
5. Адаптация, оценка, аттестация персонала компании.
6. Организация корпоративных мероприятий
7. Ротация персонала.
8. Организация обучения персонал компании. Разработка тренингов для офисного и розничного персонала компании (техника продаж, командообразование, управление персоналом).
9. Работа по подбору, отбору и расстановке кадров. Работа с внешним и внутренним резервом. Проведение тестированний сотрудников и кандидатов.
10. Ведение проектов направленных на мотивацию персонала.
11. Соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, анализ причин и снижение текучести кадров.
12. Поддержание единого информационного поля

Август 2008 — Март 2009
ООО «Цифроград Сибирь»
Руководитель отдела по работе с персоналом
Достижения:
1. Открытие региона с нуля: Новосибирская область, Кузбасс, Алтайский край
2. Постановка системы рекрутинга
3. Постановка системы кадрового делопроизводства с нуля
4. Разработка и постановка системы обучения
5. Разработка системы не материальной мотивации
Функционал:
1. Планирование и прогнозирование текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда.
2. Разработка кадровой политики и кадровой стратегии Компании. Внедрение Положений, процедур и программ, принятых в УК
3. Работа по подбору, отбору и расстановке кадров. Работа с внешним и внутренним резервом. Проведение тестированний сотрудников и кандидатов. Проведение тренингов по командообразованию.
4. Ведение проектов направленных на мотивацию персонала.
5. Контроль соблюдения норм трудового законодательства в работе с персоналом.
6. Обеспечение социальных гарантий трудящихся в вопросах занятости, соблюдение порядка трудоустройства и переобучения высвобождающихся работников, предоставлять им установленные льготы и компенсации.
7. Составление бюджета компании, штатного расписания, организация табельного учета, контроль графиков отпусков, соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка, анализ причин и снижение текучести кадров.
8. Консультирование вышестоящего руководства, а также руководителей и сотрудников подразделений по всем вопросам, связанным с трудовым законодательством и локальными нормативными актами
9. Обеспечение составления установленной отчетности.
10. Разработка регламентов, положений и должностных инструкций, организационной структуры компании.
11. Организация корпоративных мероприятий
12. Ротация персонала, Проведение аттестации, оценки. Организация обучения персонал компании. Разработка тренингов для офисного и розничного персонала компании.
13. Поддержание единого информационного поля
14. Руководство коллективом.
В подчинении 9 человек (группа кадрового делопроизводства, группа обучения персонала,
группа подбора персонала).

Причина увольнения: Банкротство компании
Декабрь 2005 — Май 2008
ОАО «Связной Сибирь»
Начальник отдела персонала
Достижения:
1. Участие в открытии региона — Сибирский Федеральный округ + Дальний Восток.
2. Запуск всех проектов как экспериментального региона: передача опыта в другие регионы
3. Постановка системы кадрового делопроизводства с нуля
4. Постановка системы рекрутинга
5. Разработка и постановка системы обучения офисного персонала
6. Разработка системы не материальной мотивации
7. Внедрение и администрирование системы веб табелирования регионов
8. Построение и контроль системы оплаты труда
9. Обеление региона — зарплатный проект
10. Внедрение проекта зарплатных карт — Альфабанк. Курирование и администрирование.
Функционал:
1. Планирование и прогнозирование текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда.
2. Разработка кадровой политики и кадровой стратегии Компании
3. Работа по подбору, отбору и расстановке кадров. Работа с внешним и внутренним резервом. Проведение тестированний сотрудников и кандидатов.
4. Ведение проектов направленных на мотивацию персонала.
5. Контроль соблюдения норм трудового законодательства в работе с персоналом.
6. Обеспечение социальных гарантий трудящихся в вопросах занятости, соблюдение порядка трудоустройства и переобучения высвобождающихся работников, предоставлять им установленные льготы и компенсации.
7. Составление бюджета компании, штатного расписания, организация табельного учета, контроль графиков отпусков, соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка, анализ причин и снижение текучести кадров.
8. Консультирование вышестоящего руководства, а также руководителей и сотрудников подразделений по всем вопросам, связанным с трудовым законодательством и локальными нормативными актами
9. Обеспечение составления установленной отчетности.
10. Разработка регламентов, положений и должностных инструкций, организационной структуры компании.
11. Руководство коллективом.
В подчинении 8 человек (группа кадрового делопроизводства, группа расчёта заработной платы, группа подбора персонала).

Декабрь 2004 — Декабрь 2005
ГК «Мобильный Мир».
Ведущий специалист по кадровому делопроизводству
1. Формирование и ведение штатного расписания ГК «Мобильный Мир».
2. Формирование данных для бюджета компании.
3. Организация и осуществление работы по учету кадров.
4. Помощь в формирование Регламентов, Положений ГК «Мобильный Мир».
5. Приемы, увольнения, кадровые перемещения, переводы
6. Ведение трудовых книжек (прием, переводы, увольнения);
7. Формирование табелей учета рабочего времени.
8. Подготовка соответствующих документов по пенсионному страхованию и предоставление их в органы социального обеспечения;
9. Подготовка документации по медицинскому страхованию и получение/обмену полисов обязательного медицинского страхования;
10. Проведение тестирований, обработка результатов.

Причина увольнения: Продажа компании

Немного о себе


Ответственна, легко обучаема, пунктуальна, исполнительна, неконфликтна, коммуникабельна

Читайте на 123ru.net


Новости 24/7 DirectAdvert - доход для вашего сайта



Частные объявления в Барнауле, в Алтайском крае и в России



Smi24.net — ежеминутные новости с ежедневным архивом. Только у нас — все главные новости дня без политической цензуры. "123 Новости" — абсолютно все точки зрения, трезвая аналитика, цивилизованные споры и обсуждения без взаимных обвинений и оскорблений. Помните, что не у всех точка зрения совпадает с Вашей. Уважайте мнение других, даже если Вы отстаиваете свой взгляд и свою позицию. Smi24.net — облегчённая версия старейшего обозревателя новостей 123ru.net. Мы не навязываем Вам своё видение, мы даём Вам срез событий дня без цензуры и без купюр. Новости, какие они есть —онлайн с поминутным архивом по всем городам и регионам России, Украины, Белоруссии и Абхазии. Smi24.net — живые новости в живом эфире! Быстрый поиск от Smi24.net — это не только возможность первым узнать, но и преимущество сообщить срочные новости мгновенно на любом языке мира и быть услышанным тут же. В любую минуту Вы можете добавить свою новость - здесь.




Новости от наших партнёров в Барнауле

Ria.city

Лесная орхидея, жерлянка и стрекоза-император: итоги учета редких видов подвели в Казани

В Алтайском крае за девять месяцев родилось 11 776 детей

Mash: куриные яйца могут подорожать минимум на 10%

Барнаул начал готовиться к Новому году: как украсят город и где установят главную елку

Музыкальные новости

Компания ICDMC и “Всероссийский пиар-саммит”: в поисках новых решений

Назначены арбитры на матчи 14-ого тура МИР РПЛ

Концерт с песнями группы Metallica был отменен еще в апреле, а организатор до сих пор уклонялся от возврата денег за билеты

Собянин: Более 3,4 тыс. тренеров готовят спортсменов в Москве

Новости Барнаула

В алтайской филармонии назвали новую дату выступления пианиста Дениса Мацуева

Спрос на самостоятельную маркировку грузов в «Деловых Линиях» вырос на 75%

В Алтайском крае за девять месяцев родилось 11 776 детей

Лесная орхидея, жерлянка и стрекоза-император: итоги учета редких видов подвели в Казани

Экология в Алтайском крае

На территории школы имени Ткаченко в Кубинке появится новое спортивное оборудование

Всероссийский форум наставников NAST RANEPA прошел в Marins Park Hotel Ростов

Стали известны лауреаты ежегодной Национальной премии доверия покупателей МАРКА №1 в РОССИИ 2024

Пегас-Туристик сделал важное заявление о турах на зимний сезон

Спорт в Алтайском крае

«Почему ты такая низкая?» Арина Соболенко пошутила над известной теннисисткой. Видео

Рыбакина узнала первую сопернику на Итоговом турнире WTA-2024

Карен Хачанов выиграл девять из последних десяти матчей на турнирах ATP

Познер о включении Шараповой в Зал славы: «Представители тенниса умнее и дальновиднее своих коллег по другим видам спорта»

Moscow.media

Слушатель «Авторадио» едет в Абу-Даби на «Формулу-1»

Ноябрьская....

Заместитель управляющего Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Москве и Московской области Алексей Путин: «Клиентоцентричность - наш приоритет»

В Мытищах состоялась отчетно-выборная конференция профсоюза жизнеобеспечения











Топ новостей на этот час в Барнауле и Алтайском крае

Rss.plus






Барнаульском водителю, влетевшему в остановку на Строителей, вынесли приговор

Как будет работать закон по передаче полиции данных о психически нездоровых людях

Лесная орхидея, жерлянка и стрекоза-император: итоги учета редких видов подвели в Казани

Барнаул начал готовиться к Новому году: как украсят город и где установят главную елку