Трудовые споры
Добрый день.устроена в организации на двух должностях, основной и по совместительству.общая официальная заработная плата составляет 30 тысяч.на днях после отпуска работодатель поставил меня перед фактом моего увольнения.на какую денежную сумму я могу расчитывать, как компенсация .работодателю сказала, что по собственному писать не буду.сейчас написала заявление на учебный отпуск, справку вызов предоставила.по второй работе написала просто отпуск, его мне не оплатили.Вопрос относится к городу Санкт-Петербург