Главными вопросами пресс-конференции с участием заместителя управляющего пенсионного фонда России по Волгоградской области Елены Дзись, стали те, которые касаются изменений в федеральном Законе о трудовых пенсиях. Эти поправки вступят в силу уже в следующем году.
Елена Дзись, заместитель управляющего ОПФР по Волгоградской области: «Что нас ждет с 2015 года? Закон о трудовых пенсиях утратит силу, и с 1 января начнет работать Закон о страховой пенсии. Закон о трудовых пенсиях поделился на две части. Появился новый Закон о накопительной пенсии. Есть еще Закон о страховых пенсиях, в котором заложено следующее: граждане должны понимать, что если сейчас требование для определения права на пенсию включает 5 лет страхового стажа, пять лет работы. То сейчас в законе определен такой порог 15 годами стажа. Понятно, что это требование сложится не в один момент, потому что есть граждане, которые выйдут на пенсию в 2015 году. Что, придет человек, у которого трудовой стаж, скажем, 7 лет и ему откажут в пенсии? Нет, это не так. Законодатели предусмотрели определенную, скажем так, отсрочку требования наличия 15-летнего стажа. То есть, в этом году мы назначим пенсию при 5-летнем стаже, на следующий год у гражданина должно быть уже 6 лет стажа, в 2016 году – 7 лет, и так до тех пор, пока пороговая величина не достигнет 15 лет».
Немало споров вызывает вопрос о возрасте выхода граждан на пенсию. Это волнует многих.
Елена Дзись, заместитель управляющего ОПФР по Волгоградской области: «Даже сейчас возникает обсуждение на тему того, что пенсионный возраст надо повысить. Но, тем не менее, в Законе однозначно определено, что пенсионный возраст повышаться не будет: у женщин это 55 лет, у мужчин – 60. Конечно, при наличии 15 лет страхового стажа. Каждый из таких граждан будет иметь право на пенсию».
Если продолжить тему изменений в Законе о трудовых пенсиях, то в новом варианте появится еще один дополнительный параметр.
Елена Дзись, заместитель управляющего ОПФР по Волгоградской области: «Это пенсионный коэффициент. Для того, чтобы получить трудовую пенсию, гражданин должен заработать определенное количество баллов. Требование Закона – 30 пенсионных баллов. Эти баллы связаны со стажем и заработной платой. С уплатой страховых взносов. Это требование тоже будет вводиться поэтапно, начиная с 2015 года. В следующем году у граждан будет требоваться наличие 6,6 баллов. При всем этом сохраняется право и на досрочные пенсии, но при определенных условиях».
В пенсионный Закон введено еще одно новшество – это отложенный выход на пенсию.
Елена Дзись, заместитель управляющего ОПФР по Волгоградской области: «Много было предложений в части ограничений выплат работающим пенсионерам. В нашем регионе 765 тысяч пенсионеров. Из них, порядка 200 тысяч продолжают работать. Звучали предложения – вообще не платить пенсии работающим пенсионерам. Говорили о том, чтобы не делать перерасчеты пенсии работающим пенсионерам. Все это было решительно отвергнуто и утверждено законодательно: для работающих пенсионеров выплачивать полный размер пенсии».
Подводя итоги, следует сказать, что от нововведений в Закон о трудовых пенсий никто и ничего не теряет. Все заработанное и заслуженное остается в силе. А эти новшества призваны только улучшить материальную базу действующих и будущих пенсионеров.
