В мире быстро изменяющихся технологий и глобальных перемен, умение вести конструктивный диалог становится одной из самых важных компетенций для современного руководителя. Эта навык позволяет не только налаживать эффективное взаимодействие внутри команды, но и строить долговременные отношения с партнёрами и клиентами.
