Det skriver DNB i en børsmelding. Målet er å kutte kostnader og prioritere digitalisering i en ny strategi. Nedbemanningen skal skje i løpet av det neste halvåret.
– Nedbemanning er ikke noe vi tar lett på, og vi forstår at dette skaper usikkerhet blant våre ansatte. Derfor vil vi legge vekt på å sikre en ryddig prosess og god dialog med dem som blir berørt og de tillitsvalgte, sier konsernsjef Kjerstin Braathen.
DNB har i underkant av 11.000 ansatte.
