Как безошибочно определить престиж компании, её стабильность, отношение к работникам и то, как они в свою очередь относятся к своему труду? Один из таких маркеров - производственные династии. Они возникают лишь там, где сотрудники по-настоящему любят своё дело и предприятие, на котором работают. На "Омском беконе" таких династий немало. Но история семьи Натальи Вейсгейм - случай, пожалуй, уникальный: вот уже больше двух веков судьбы четырёх поколений тесно связаны с этим предприятием.
