"
Как с ним справиться 
Иногда бывает так, что сотрудник отлично работает, но начальство будто не ценит или не замечает его успехов. Предприниматель, маркетолог, основатель бизнес-клуба «Мастермайнд» Ахтам Юнусов уверен: человек должен сам говорить руководству о своих достижениях.
Когда включается синдром самозванца, люди стесняются говорить о собственных успехах, просто обесценивая их. Человек не может адекватно оценить свои победы и затраченные на них ресурсы. Юнусов считает, что именно синдром самозванца часто становится причиной того, что человек долго сидит на одном месте и в одной должности. И в итоге он просто-напросто выгорает.
В беседе с ИА RuNews24.ru эксперт дал несколько советов, которые помогут победить этот синдром.
«…необходимо в первую очередь напоминать самому себе о своих достижениях (можно даже выписать список), не сравнивать себя с другими коллегами, отслеживать свои мысли и не погружаться в самокопание. […] Не бойтесь проявляться и говорить, чего вы смогли достичь, и тогда ваша карьера пойдет в гору, а вы станете более уверенным в себе», — посоветовал спикер.
