Bei der Suche nach einem neuen Chef ist der französische Nahrungsmittelkonzern Danone in der Schweiz fündig geworden: Der scheidende Barry-Callebaut-CEO Antoine de Saint-Affrique übernimmt den vakanten Posten.
Der britische Investor Fraser Perring hat dieses Mal offensichtlich falsch gelegen: Der Wirtschaftsprüfer KPMG hat die Grenke-Bilanz ohne Einschränkungen abgenickt. Vorstandschefin Antje Leminsky triumphiert.
Einige Länder sind schon vorgeprescht, nun gibt es eine bundesweit einheitliche Regelung: Ab dem 7. Juni darf sich jeder, der will gegen das Coronavirus impfen lassen.
Jeden Abend fassen wir die wichtigsten Wirtschaftsnews des Tages zusammen. Heute mit investierenden Fußballstars, einem Mega-Deal in der Streaming-Branche und dem Abgang einer Topmanagerin.
Digitale Verhandlungen am Bildschirm sind seit über einem Jahr Alltag. Dennoch fremdeln viele Führungskräfte damit, wie eine aktuelle Studie zeigt.
Informationen, die freitags veröffentlicht werden, erreichen weniger Menschen als an anderen Wochentagen. Forscher wiesen nach, dass Pharmaunternehmen diesen Effekt bei Warnhinweisen gezielt ausnutzen - eine große Gefahr. Eine neue Folge unserer Serie "Verteidigen Sie Ihre Forschung".
Ein Tsunami sucht die Region des Mischkonzerns Kumara heim. Die Wiederaufbauhilfen für die Kommunen stocken. Ist Kumara verpflichtet, mehr zu tun, als seine eigenen Geschäfte wieder in Gang zu bringen?
Das Büro in seiner herkömmlichen Form – mit vier Wänden und einer Tür – hat seine Funktion verloren. Wie sieht die hybride Zukunft aus?
Niemand mag Angeber. Doch es gibt Möglichkeiten, den Blick elegant auf eigene Leistungen zu lenken, ohne dafür abgestraft zu werden.
Wenn Mitarbeiter weinen, fühlen sich Führungskräfte oft überfordert. Sie ignorieren die Situation oder versuchen das Problem direkt zu lösen. Beides ist falsch.
Seit vielen Jahren versuchen Unternehmen, die Vielfalt ihrer Belegschaft zu erhöhen – und argumentieren mit ökonomischen Vorteilen. Dieser Ansatz greift zu kurz. Wer wirklich etwas ändern will, muss größer denken.
Der Plausch in der Kaffeeküche, das Feierabendbier oder gemeinsamer Sport: Seit vielen Monaten schlafen viele unserer Kontakte ein. So retten Sie Ihr Netzwerk für die Zeit nach der Pandemie.
Wenn Führungskräfte einzelne Mitarbeiter im Team besonders loben, kommt das nicht immer gut an. Das Teamgefüge nimmt Schaden - und der oder die Gelobte fühlt sich schlecht.
"Wir würden ja gerne mehr Freuen einstellen, aber es bewerben sich keine" - diese Ausrede wollten Verhaltensforscher nicht gelten lassen und formulierten die Stellenausschreibungen eines Versicherungskonzerns um. Mit Erfolg.
Der 67-jährige Chemiker und Materialforscher ist seit 2014 Präsident der Max-Planck-Gesellschaft (MPG). In Deutschland kommt ein Großteil der Trägerinnen eines wissenschaftlichen Nobelpreises aus diesem Verein und seinem Vorgänger.
Der lange Lockdown hat dem Einzelhandel in aller Welt zugesetzt. Doch einige Unternehmen sind für die Zeit nach der Krise erstaunlich gut aufgestellt. Was ihr Geheimnis ist, verrät Einzelhandelsexperte Marc-André Kamel.
Mit welcher Strategie sind Crowdfunding-Kampagnen erfolgreich? Für eine Studie untersuchten Forscher Kickstarter-Videos mit künstlicher Intelligenz. Das Ergebnis: Selbstdarstellung hilft, flehen schreckt ab.
Gern binden Unternehmen ihre treuen Kunden mit Bonusprogrammen an sich. Doch wenn im Service mal etwas schiefgeht, sind Klubmitglieder schnell verärgert und weg. So begrenzen Sie den Schaden.
Wer mindestens 55 Stunden pro Woche arbeitet, hat ein deutlich höheres Risiko, an einem Herzinfarkt oder Schlaganfall zu sterben. Zu diesem Ergebnis kommt jedenfalls eine internationale Studie von WHO und ILO.
Auf dem Platz sind sie Gegner, als Investoren machen sie gemeinsame Sache. Mats Hummels und andere Bundesligaspieler haben nun ein Vehikel gegründet, um ihr Geld in junge Tech-Firmen zu stecken. Die ersten Deals sind bereits abgeschlossen.
Konkurrenz gehörte zur DNA meiner Branche, jahrzehntelang. Wer nicht für den eigenen Titel schrieb, war Gegner – oder irrelevant. In der vernetzten, globalen Wirtschaft geht diese Strategie nicht mehr auf. Selbst Superegos wie Jeff Bezos und Elon Musk haben erwogen zusammenzuarbeiten - weil es ohne Kooperation kaum noch geht.
Wie erklärt man seinem Team, dass es künftig mit der Konkurrenz zusammenarbeiten soll? Heidi Gardner von der Harvard Law School und ihr Kollege Ivan Matviak raten Führungskräften, die Kooperation an einem höheren Ziel aufzuhängen.
Kurzarbeitergeld, Familienhilfen, Kinderbonus - 80 Prozent der Einkommensverluste Betroffener wurden während der Pandemie vom Steuerzahler ausgeglichen, so das Ifo-Institut. Nun fällt manche Stütze weg. Forscher fordern daher, "Pandemie-Verlierern" weiter zu helfen.
Der Dax hält sich knapp unter Rekordniveau. Gewinne bei der Aktie der Deutschen Telekom stützen. Bitcoin setzt dagegen seinen Kursrutsch fort.
Ryanair hakt das alte Geschäftsjahr mit einem Milliardenverlust ab. Unter bestimmten Bedingungen hält der Billigflieger und Lufthansa-Konkurrent im laufenden Jahr ein Ergebnis nahe der Gewinnschwelle für möglich.
