Vláda odobrila materiál, zdôrazňujúci potrebu personálnej stabilizácie súdov. Pomôcť by mohlo zvýšenie osobných príplatkov zamestnancov či dlhodobé opatrenia legislatívnej povahy. Vyplýva to z materiálu Zabezpečenie stabilizácie personálneho obsadenia súdov, ktorý kabinet schválil na stredajšom zasadnutí.
Mnohé zo súdov podľa Ministerstva spravodlivosti nedokážu zabezpečiť plnú výkonnosť pre nestabilnú personálnu situáciu. "Súdy v zásade nenamietajú počet im pridelených sudcovských a zamestnaneckých miest ustanovených pre ich plnú výkonnosť, ale neustále poukazujú na dlhodobú nemožnosť zabezpečiť obsadenie týchto miest v čo najväčšej možnej miere," uvádza sa v materiáli.
Ministerstvo upozornilo, že obsadzovanie voľných sudcovských miest je pri dodržiavaní zákonných postupov zdĺhavé a trvá viac ako rok. "Zamestnanecké miesta nevyhnutne potrebné pre zabezpečenie riadneho výkonu súdnictva, ako aj správy súdu sa nedarí dlhodobo obsadzovať najmä vo väčších mestách, ktoré majú najviac súdnych prípadov a aj neskončených vecí, a to hlavne z dôvodu nízkeho finančného ohodnotenia," dodalo ministerstvo. Problémom je aj vysoká fluktuácia zamestnancov.
Navrhuje sa preto pridelenie limitu osobných výdavkov súdom mimo Bratislavy vo výške 400 eur na zamestnanca a súdom v Bratislave, kde je najväčšia konkurencia na trhu práce a najvyššie životné náklady v rámci Slovenskej republiky, vo výške 500 eur na zamestnanca od 1. januára 2025. "Ročný dosah na rozpočet je od roku 2025 vo výške 32 604 000 eur (tento dosah je rozpočtovo zabezpečený)," priblížil rezort spravodlivosti v materiáli.
Snahou ministerstva je stabilizácia personálneho obsadenia aj formou dlhodobých opatrení legislatívnej povahy. Mohlo by ísť napríklad o prijatie legislatívnej zmeny zákona o štátnej službe - zvýšenie základných platov zamestnancov vo výkone súdnictva či prijatie zákonnej úpravy osobitostí výkonu štátnej služby na súdoch, a to vo vzťahu k tým štátnym zamestnancom súdov, ktorí sa prioritne podieľajú na výkone súdnictva.
