– Екатерина Андреевна, в чём Вы видите свою роль как депутат?
– Депутатский корпус в текущем созыве очень разнообразный – и это замечательно, что люди из самых разных сфер работают на благо нашего города. Когда я приняла решение идти в депутаты городской Думы, я руководствовалась желанием повлиять на развитие Великого Новгорода. Я здесь живу, здесь живут мои родители, моя семья. И мне хочется, чтобы наша молодёжь тоже оставалась здесь и сама формировала политику, задавала направление развития нашего общества и региона.
Мой округ как депутата – Державинский микрорайон. Он молодой, активный, здесь много семей, и его проблемы я, сама будучи матерью двоих детей, отлично понимаю: люди должны жить здесь и сейчас, а не ждать удобств «когда-то». Это касается всего: освещения, дорог, безопасности и прочего. Работы на округе много, запросов от жителей как общественных, так и личных – тоже. Что-то удается сделать сразу, другое требует времени и упорства. Из последнего – удалось добиться положительного решения по установке дорожных знаков возле 36-й школы, с этим запросом я обращалась в администрацию города ещё в начале 2024 года. И к началу учебного года всё выполнили. Год назад по моей инициативе появился временный проезд из микрорайона на улицу Советской Армии: через наш район ежедневно проходит очень большой поток транспорта, и этот проезд значительно снизил нагрузку. Специалисты МКУ «Городское хозяйство» следят за его сохранностью. Ведется постоянный контроль за строительством и благоустройством сквера и спортивной площадки за домами по улице Якова Павлова.
– К теме предпринимательства: как вообще женщины приходят в бизнес?
– Мне кажется, что если у человека есть предпринимательская «жилка», то он от неё никуда не уйдёт. Когда училась на юридическом, не думала, что стану предпринимателем. Тем и замечателен бизнес: его можно развить из любой способности, профессии, лишь бы человек был хорош в своём деле. И тут нет особой разницы, какого пола предприниматель – главное желание, стремление к созданию своего дела, горящий глаз, ну и природные задатки.
Отмечу, в Великом Новгороде есть семейные династии предпринимателей. Например, семья Калпинских – это Gerry Weber, LaDanza, «Фарфор». Действительно семейная история, которую сначала развивали мама с папой, а сейчас развивают дети. И это очень здорово, уверена, что они передадут дело дальше понаследству.
– Есть ли у женского предпринимательства какие-то особые черты? Как новгородки меняют бизнес-климат?
– Женщины определённо более эмпатичны, в них больше эмоциональности. Мы умеем быть более гибкими, быстрее подстраиваться под обстоятельства и даже извлекать выгоду из сложившейся ситуации. Умение слушать и слышать других людей помогает понять, какие решения нужны именно сейчас. Пока «сильный пол» продавливает в коллективе свою точку зрения, женщины, наоборот, стараются вникнуть в обстановку, уловить общие настроения. А ещё это – внимательность к деталям и цифрам.
Деловой климат с приходом в бизнес женщин становится более разнообразным и дружелюбным, открытым. А главными принципами нашего бизнес-сообщества является воспитание, создание, педалирование культуры предпринимательства, поддержки и взаимовыручки в сфере женского бизнеса. Чтобы девушки, женщины не конкурировали, а дружили и сотрудничали. Даже одинаковые, казалось бы, услуги у разных ногтевых мастеров, например, всегда будут уникальными.
– Да, нередко женский бизнес ассоциируют исключительно с бьюти-сферой либо связывают с материнством. В комитете как-то разбиваются подобные стереотипы?
– У нас есть отдельное направление, которое мы активно продвигаем – «Неженский бизнес». Это женщины, которые работают в строительстве, в архитектуре и проектировании и других «мужских» сферах. И это очень большой пласт. Отличный пример – «Новгородская кузня». Её возглавляет наша резидент Светлана Ефремова. Видели знаменитые «крылья» возле Парка 30-летия Октября? Это её работа.
– Кто может вступить в Комитет по развитию женского предпринимательства?
– Любая женщина-предприниматель или управленец – вовсе не обязательно для этого именно владеть бизнесом. Среди наших резидентов есть, к примеру, руководители предприятий. Но важно участвовать в жизни Комитета и развиваться, не стоять на месте. Мы регулярно проводим обучающие мероприятия, выездные сессии, круглые столы и так далее. В ноябре Комитету исполняется 6 лет, и за это время было проведено более 1000 мероприятий, на сегодняшний день мы – самое большое бизнес-сообщество региона.
– Насколько легко совмещается бизнес с семейными делами?
– Я убеждена: женщина всегда должна помнить, что её главное и основное предназначение – это материнство, это поддержка рода, это семейственность. Необходимо соблюдать баланс между работой и личной жизнью и выстраивать приоритеты в пользу родных и близких.
Безусловно, женщина, которая в бизнесе, вдвойне трудится на будущее детей – как мать и как предприниматель. А значит, и на наше глобальное будущее. Это большая ответственность и огромное счастье.
– Какой совет Вы могли бы дать тем, кто думает открыть своё дело?
– Совет один – ничего не бояться. Просто бери и делай. Не бояться осуждения, ошибок. Наше государство и регион сейчас оказывают большую поддержку предпринимателям. Проходят бесплатные обучающие сессии, курсы. Организовываются бизнес-миссии. На уровне города тоже есть программы для предпринимателей и НКО. К примеру, предоставление безвозвратной субсидии социально ориентированным некоммерческим организациям на реализацию социально значимых программ и проектов, реализуемых в 2024 году, – я состою в комиссии конкурса, сама активно агитирую участвовать.
Для предпринимателей – проводится конкурс «Предприниматель года». Совсем скоро, буквально 25 октября, состоится региональный этап федерального конкурса «Бизнес-успех», до 16 октября можно подать заявку на участие. И даже участие здесь очень важно! Ведь даже если участник не становится победителем, он получает много полезного опыта: участвует в акселераторе в Москве, встречается с гуру бизнеса, получает бесценный опыт.
Совет всем нашим предпринимателям – выезжать за пределы нашего региона, смотреть на практику других, посещать коллег и перенимать положительный опыт.
Фото из личного архива Екатерины Сергиенко
и Комитета по развитию женского предпринимательства
