Расчетные листки выдавайте только тем сотрудникам, с которыми заключены трудовые договоры и которые получали выплаты от работодателя за истекший период (ч. 1 ст. 136 ТК). На тех, кто работает по гражданско-правовому договору, действие Трудового кодекса не распространяется. Поэтому расчетные листки для них не составляйте. Это следует из статьи 11 ТК. Как выдавать сотрудникам расчетные листы, смотрите в Системе Главбух.
Информирование работников о заработной плате – обязательство каждого работодателя. В 1С предусмотрена возможность формирования расчетных листков с дополнительными настройками.
Расчетный листок в 1С 8.3 Бухгалтерия: где найти
Есть два основных способа найти расчетный листок в 1С Бухгалтерия 8.3. Способ 1. Перейдите в раздел "Зарплата и кадры". Нажмите на пункт "Отчеты по зарплате" и выберите "Расчетный листок" из появившегося списка отчетов. Дважды щелкните по названию для открытия.
Способ 2. Откройте документ "Начисление зарплаты", выберите сотрудника и нажмите на сумму начисления в столбце "Начислено". Затем нажмите кнопку "Расчетный листок".
Узнать большеРасчетные листки можно сформировать сразу для всех сотрудников. Для этого в разделе “Все начисления” выберите пункт "Начисление" и нажмите кнопку “Печать”, а затем “Расчетные листки”.
Узнать подробностиОтправить документ можно двумя способами в зависимости от метода формирования:
при просмотре расчетного листка через раздел “Отчеты” выберите нужный листок, нажмите кнопку “Ещё” и выберите пункт “Отправить”. Далее можно отправить документ на электронную почту или создать рассылку,
при формировании расчетного листка через кнопку “Начисление”, нажмите на иконку “Конверт” для отправки по электронной почте.
Кроме того, в программе 1С Бухгалтерия можно сохранить печатную форму документа в удобном формате и отправить его любым способом: по почте, через мессенджер и т.д.
Где найти расчетные листки в 1С 8.3 ЗУП
В 1С: ЗУП расчетные листки можно найти аналогично 1С: Бухгалтерии 8.3. Для этого сначала перейдите в раздел "Зарплата" и выберите пункт "Отчеты по зарплате". В открывшемся списке отчетов найдите "Расчетный листок" и дважды щелкните по названию. Затем откройте документ "Начисление зарплаты", выберите сотрудника и нажмите кнопку "Расчетный листок".
Больше подробностей1С дает возможность формирования расчетных листков для всех сотрудников одновременно. Перейдите в раздел "Зарплата", выберите пункт "Отчеты по зарплате" и нажмите кнопку "Расчетный листок". Укажите период и организацию, затем нажмите кнопку "Сформировать".
Как убрать долг работника на конец месяца в расчетном листе в 1С ЗУП
Перейдите в раздел «Выплаты» и выберите «Начальная задолженность по зарплате». В разделе «Начальная задолженность по зарплате» выберите вашу организацию и нажмите кнопку «Создать» для формирования нового документа. В полях «Месяц» и «Дата» укажите период, с которого необходимо убрать задолженность сотрудника.
В поле «Способ ввода задолженности» выберите «Сальдо на начало эксплуатации по данным бухгалтерского учета и выплаты за прошлые периоды». Добавьте данные о сотруднике и введите отрицательное значение в колонке «Сумма» для ввода задолженности. Проведите и закройте документ.
В заключении отметим, что для соответствия действующему законодательству 1С:ЗУП нуждается в регулярных обновлениях. Таким образом, расчетный листок в 1С:ЗУП можно легко распечатать, сохранить или отправить, обеспечивая гибкость и удобство работы с отчетами.
