Работодатели не смогут увольнять вдов участников СВО.
Госдума окончательно приняла законопроект, который вносит поправки в трудовое законодательство. Работодатели больше не смогут увольнять сотрудниц, муж которых погиб в ходе СВО.
Если сотрудник перестал появляться в офисе и не выходит на связь, не спешите увольнять его за прогул. Он может доказать, что у него были уважительные причины, и восстановиться на работе. Узнайте пять причин не торопиться увольнять за прогул в статье газеты Учет. Налоги. Право.
Когда не увольнять
Согласно новым правилам, увольнять по инициативе работодателя нельзя будет вдов в течение года. Если сотрудница вышла замуж повторно, то запрет на прекращение трудового договора не работает. Также правила не распространяются на случаи ликвидации компании или закрытии ИП.
Уволить вдову участника СВО можно будет и при нарушении трудовых обязательств. Например, если сотрудница прогуливает.
Источник: Госдума РФ
Также читайте:
Юморист – находка для налоговой, или Как не нашутить себе на срок
Изменения для бухгалтера в 2024 году
Редакция газета «Учет. Налоги. Право» написала статью про перемены в платежках, которые бухгалтерам надо учесть в работе уже сейчас. А эксперты Системы Главбух составили удобный справочник по всем изменениям в вашей работе, которые запланированы в 2024 году. Среди них: новые правила уплаты НДФЛ, ЕНС, сдачи отчетности. Статья и справочник помогут быстро разобраться в новых правилах, не пропустить важное и работать без штрафов.
Читать статью про платежки
Скачать справочник изменений
