Viele träumen von Chef-Gehältern - wissen aber auch, dass ein solcher Posten auch Verantwortung, und einhergehend oft Stress bedeutet. Deswegen ziehen viele Angestellte einen solchen Karriereweg erst gar nicht in Betracht. Dabei kann jeder Führungskapital aufbauen, sagt ein Harvard-Dozent, wenn dabei nur fünf Eigenschaften kultiviert werden.
