Чтобы оценить ситуацию, эксперты подсчитали динамику выработки на одного сотрудника софтверной компании в 2022-2023 гг..
В 2023 г. средняя выручка на одного сотрудника российской софтверной компании превысила 5 млн руб., увеличившись за год примерно на 16%. Этот рост, в частности, вполне объясняется ростом заработной платы программистов (на 14-15%), стабильно растущей производительностью труда и значительным ростом доли продуктовых компаний в совокупном обороте предприятий софтверной индустрии, сообщило объединение «РУССОФТ».
«Импортозамещением в рамках госконтрактов занимается не более 10% компаний-разработчиков ПО. Поэтому обобщать выводы о повышении цен на ПО, поставляемого в рамках импортозамещения, на всю индустрию представляется необъективным. Кроме того, полтора года назад РУССОФТ вместе с руководителями других ИТ-Ассоциаций подписали Хартию о неповышении цен на замещающее ПО, ограничив рост цен предложенной Министром М. И. Шадаевым формулой (инфляция + 10/15%)», – сообщил президент РУССОФТ Валентин Макаров. Он также отметил, что важно отделять цены ПО у вендоров, которых обвиняет в чрезмерном повышении цен руководитель ФАС, от цен на то же ПО, которые устанавливают интеграторы, которые реально собирают ИТ-системы, включая в них и ПО вендоров.
По словам руководителя профессионального объединения, ценовая политика компаний, которые подписали Хартию о неповышении цен, будет находиться под контролем ИТ-Ассоциаций в пределах действия формулы Министра. В это же время для 90% компаний-разработчиков ПО, которые не участвуют в госконтрактах, ничего не изменится. «Они работают на открытом рынке как в России, так и за рубежом, конкурируя с иностранными вендорами за счет либо качества, либо доверенности своих продуктов, либо за счет их комбинации. И произвольный рост цен здесь невозможен», - заявил В. Макаров.
Средняя выручка на одного сотрудника выросла по итогам 2023 года на 15,8%, а годом ранее прирост был намного меньше — 7,8%. Такой рост выручки в 2023 г. можно объяснить началом финансирования государством программы импортозамещения, а также ростом зарплаты, вызванным растущим дефицитом кадров. В 2024 г. ожидается рост выработки на одного сотрудника на вполне скромные 11,1%, если ориентироваться на ожидания опрошенных компаний по выручке и штату.
Рост выручки на одного сотрудника, прежде всего, связан с ростом расходов на персонал, на который приходится примерно две трети всех затрат софтверных компаний. Еще один фактор повышения выработки на одного сотрудника — существенное увеличение доли продуктовых компаний в совокупном обороте всех софтверных предприятий. Эта доля возросла с 57,8% в 2021 году до 69,6% в 2023 г.
Наконец, в софтверной индустрии идет постоянно совершенствование процесса разработки, что приводит к увеличению производительности. Например, применение генеративного искусственного интеллекта позволило в 2023 г. увеличить отдачу на одного сотрудника на чуть менее 1%.
«Таким образом, никаких признаков массового увеличения выручки на одного сотрудника за счет неоправданного повышения цен в приведенных данных нет. Рост расценок на программные продукты или услуги заказной разработки на 20-30% или даже на 50% вполне мог быть, но только в единичных случаях, каждый из которых нужно рассматривать отдельно», – заключили в «РУССОФТ». Объединение предполагает, что за этим повышением может скрываться финансирование разработок, которые важно осуществить максимально быстро для обеспечения технологического суверенитета. Некоторые задачи требуют быстрого найма большого количества специалистов, что неминуемо приводит к росту средней зарплаты, что влияет на цену тиражируемого решения или услуг.
