Przeszliśmy już przez etap rozmów kwalifikacyjnych, eksperyment z nieumytą filiżanką kawy, a teraz przyszła pora na otrzymywanie wieczornych wiadomości od pracodawców. Przedsiębiorstwa ciągle poszukują innowacyjnych metod, by ocenić, czy jesteśmy odpowiednimi kandydatami na proponowane przez nich stanowiska. Wysyłanie wiadomości w późnych godzinach wieczornych jest najnowszą metodą weryfikacji.