Минтруд совместно с Минздравом России разработал новую систему оплаты труда в здравоохранении
Новую систему оплаты труда медицинских работников разработал Минтруд совместно с Минздравом России. Параметры разработаны с учетом анализа данных о фактических зарплатах в госучреждениях здравоохранения, сообщает управление занятости населения Амурской области. Проект постановления конкретизирует состав групп должностей медработников, метод расчета, а также структуру зарплаты.
Проект представлен для обсуждения на государственном портале.
Реализация пилотного проекта по введению отраслевой системы оплаты труда начнется с декабря и продлится до конца марта 2022 года. В проекте примут участие 7 регионов: Белгородская, Курганская, Омская, Оренбургская, Тамбовская области, Республика Саха (Якутия) и Севастополь.
Новый проект позволит стабилизировать ситуацию с зарплатами медработников, а также избежать дефицита и переизбытка кадров в регионах.