Аутсорсинг бухгалтерия для предпринимателей «Мое дело» провела исследование, согласно которому 50% опрошенных жителей России считают свою зарплату недостаточной, 34% довольны ее размером и еще 16% затрудняются с ответом, сообщает «Газета.ru».
Однако есть факторы, удерживающие участников опроса на работе, несмотря на недовольство: возможное повышение зарплаты, отсутствие альтернатив и возможности не работать.
Кроме того, еще 10% готовы работать за небольшую зарплату, если делают это удаленно, 9% — если видят в перспективе четкое продвижение по карьерной лестнице, а 8% довольны условиями труда и интересными проектами и задачами.
При этом 29% поучаствовавших в опросе соискателей обращают внимание в первую очередь на размеры зарплаты, еще 23% больше всего ценят четкую коммуникацию с работодателем, открытое и честное общение.
