Минэкономразвития России разработало ряд мер противодействия нелегальному найму постоянных сотрудников под видом исполнения разовых услуг самозанятыми гражданами. Соответствующие положения вошли в новый законопроект «О платформенной экономике».
С одной стороны, для защиты прав работников, потребителей и партнеров в этой сфере, планируется обеспечить регламентацию отношений всех участников рынка труда между собой.
С другой стороны, для прекращения возникающих конфликтов и исключения налоговых злоупотреблений, планируется обеспечить обмен данными цифровых платформ с ФНС России. При этом операторам платформ разрешат работать с исполнителями заказов по гражданско-правовым договорам.
Планируется, что новое регулирование будет распространяться на все цифровые платформы. Это как крупнейшие маркетплейсы, так и многие другие сервисы (например, заказ еды и такси, подбор исполнителей услуг, бронирование путешествий).
"Пять лет подряд наблюдается быстрый поступательный рост самозанятости, особого налогового режима, первоначальной целью которого был легкий старт деятельности и "обеление" доходов", – отметил директор Департамента развития предпринимательства ТПП РФ Денис Дыбов.
Но с другой стороны, учитывая, что почти две трети самозанятых сотрудничают с юридическими лицами, часть из них уже фактически являются работниками этих компаний, уточнил он.
"Благодаря этому недобросовестные работодатели существенно снижают сумму налоговых отчислений и социальных взносов. А это, в свою очередь, создает неравные условия конкуренции уже среди самих предпринимателей", – заметил Дыбов.
В сложившейся ситуации ТПП РФ выступает за обеспечение равных прав и справедливых условий для всех участников – работодателей, наемных работников и самозанятых, сказал эксперт.
По его словам, итогом общей работы должна стать точная настройка системы занятости с использование современных цифровых технологий и возможностей, исключающая возникающие риски и выравнивающая условия для всех участников.
