Старший консультант кадровой компании UTEAM Светлана Антонян в беседе с РИАМО поделилась лайфхаком для выпускников по привлечению внимания потенциальных работодателей к резюме без опыта работы. В настоящее время выпускники школ и высших учебных заведений находятся в активном поиске работы. Некоторые из них испытывают трудности при составлении резюме из-за ограниченного опыта трудовой деятельности. Светлана Антонян поделилась секретом, как правильно оформить резюме в случае недостатка опыта работы, чтобы потенциальный работодатель не прошел мимо, а заинтересовался наймом. По словам Антонян, в последнее время выпускники составляют резюме, где указывают только базовую информацию о себе, упуская важные навыки, которые так или иначе приобретают во время учебы. «Основной принцип при создании резюме заключается в том, чтобы подстраивать его под требования конкретной сферы деятельности, учитывая необходимые компетенции. Личные качества, стремление к профессиональному росту и коммуникативные навыки могут стать привлекательными факторами для привлечения внимания потенциального работодателя. И не забывайте направлять сопроводительное письмо», — отметила собеседница редакции. Антонян подчеркнула, что работодатели чаще обращают внимание на резюме с сопроводительным письмом. Это может указывать на потенциал будущего сотрудника.
