49 выпускников 10 школ Темрюкского района, в том числе 6 «стобалльников», получили именные сертификаты на поощрительную выплату от компании «ОТЭКО», оператора морских терминалов в порту Тамань. Компания оценила их достижения по итогам выпускных экзаменов, учёбы и общественной деятельности. Награды также получили 26 педагогов различных дисциплин и 5 директоров школ за вклад в образование и воспитание школьников. В общей сложности на поддержку 80 успешных школьников и их наставников предприятие направило более 1,7 млн руб. Торжественная церемония вручения сертификатов прошла 20 июля в ДК «Юность» станицы Тамань.
Лучших выпускников и педагогов школ Тамани, Волны, Веселовки, Прогресса и Таманского, а также «стобалльников» по русскому языку, обществознанию и литературе из школ Темрюка, станицы Запорожской и посёлка Приморский пришли поздравить глава Таманского сельского поселения Максим Хорошилов и директор по корпоративной социальной ответственности ОТЭКО Александр Бурмака.
«Бюджетные учебные учреждения не могут финансово поощрять своих учеников, поэтому участие бизнеса, участие ОТЭКО в этом вопросе имеет высокое значение. Поддержка компании позволяет нам развивать талантливую молодежь, и мы приложим все усилия для дальнейшей совместной работы», – прокомментировал глава Таманского сельского поселения Максим Хорошилов.
«Компания проводит целенаправленную работу по улучшению территории присутствия в тесном взаимодействии с органами власти, руководителями учреждений и общественностью. Одним из основных направлений данной работы является развитие человеческого потенциала и мотивация молодого поколения в образовательной деятельности. Третий год мы награждаем отличившихся выпускников Таманского и Новотаманского поселений. Помимо денежных сертификатов для ребят и педагогов, мы организовываем для них и родителей праздничное мероприятие. Компания в будущем будет продолжать и расширять работу в данном направлении», – отметил директор по корпоративной социальной ответственности ОТЭКО Александр Бурмака.
Основой Программы поддержки талантливой молодёжи и образования в компании называют стремление придать дополнительный импульс желанию школьников и педагогов созидать, ставить перед собой высокие цели и добиваться их. Как показывает практика, многие сегодняшние выпускники планируют после обучения в вузе вернуться на малую родину и работать на благо Темрюкского района, в том числе на терминалах ОТЭКО в порту Тамань.
«Я считаю, что Темрюкскому району очень повезло, ведь наши дети, наши выпускники могут быть твердо уверены: учись, старайся – и тебя заметят, твои заслуги будут оценены по достоинству руководством одного из самых крупных предприятий Краснодарского края, а с получением среднего специального или высшего образования сможешь построить карьеру на малой родине, – обращает внимание директор школы № 9 Тамани Инга Фрайтах. – И что особенно важно, поддержка молодёжи и педагогов со стороны ОТЭКО – это не просто денежные поощрения, это буквально повседневная воспитательная работа в рамках волонтёрского проекта “Энергия добра”».
Программа ОТЭКО по поддержке талантливой молодёжи стартовала весной 2022 года. Ученики-таманцы с высокой успеваемостью, самыми высокими баллами ЕГЭ, значимыми результатами в общественной деятельности и спортивными достижениями получают от компании денежные поощрения и сертификаты. Большинство вкладывают деньги в подготовку к поступлению и обучению в вузах. Компания также поощряет педагогов, преданных благородному делу обучения и воспитания таманской молодёжи.
