С 1 апреля перевод на дистанционный режим работников в возрасте 65 лет и старше будет носить рекомендательный характер.
Из текста постановления: «Рекомендовать работодателям, исходя из складывающейся обстановки, связанной с распространением новой коронавирусной инфекции, в целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения и принятия мер по реализации прав граждан на охрану здоровья осуществлять в приоритетном порядке перевод работников в возрасте 65 лет и старше на дистанционную работу в соответствии с трудовым законодательством РФ».