Впереди длинные праздничные выходы, которые продлятся с 29 декабря по 8 января следующего года. На портале госуслуг рассказали, как будет выплачиваться зарплата в январе, насколько правомерной является работа в выходные и будут ли оплачивать больничные.
Так, работодатель может привлекать сотрудников к работе в выходные и праздничные дни только в том случае, если работник подписал письменное согласие. Заставить кого-то работать в эти дни не получится, так как будет грубым нарушением закона. Такая работа оплачивается в двойном размере или же работнику могут предоставить дополнительные дни отдыха.
Если работа сменная, оплата также увеличивается.
Касаемо больничных, специалисты портала сообщили следующее: при больничном оплачиваются все дни временной нетрудоспособности, включая выходные и праздники. Размер пособия зависит от среднего заработка и стажа, но может быть снижен до уровня МРОТ в случае заболеваний, связанных с алкоголем.
Один из главных вопросов: получат ли россияне за январь зарплату меньше, чем в другие месяцы? Как отметили на портале госуслуг, оклад за полный рабочий месяц в январе не может быть меньше, даже из-за праздничных дней.
Ранее сообщалось, что некоторые пенсионеры в России досрочно получат пенсию за январь 2025 года в декабре 2024 года. Как сообщили в Соцфонде, предновогодняя выплата, в частности, коснется тех, у кого перечисление пенсии через банк выпадает на дни новогодних праздников.
