Ясли и такси для беременных: власти готовят поддержку семьям на работе

В России готовят масштабные рекомендации для работодателей по поддержке сотрудников с семьями. В перечень вошло более 60 вариантов, которые помогут совмещать работу и родительские обязанности. Среди предложений — гибкий график, помощь с ипотекой и создание корпоративных яслей.  

_{Как совмещать работу и семью? Фото: freepik.com}

Власти готовят рекомендации работодателям по помощи сотрудникам с детьми. Новый проект разработали Минтруд, Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) и Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП). Как отметила вице-премьер Татьяна Голикова, рекомендации согласованы, но их список может поменяться. 

Что предлагают 

Как пишут РБК, которые получили копию проекта, есть четыре блока помощи: 

1. Помощь в совмещении с работой. Например, гибкий график и дистанционная работа, оплата няни, дополнительные отпуска и создание комнаты для матерей с младенцами.  
2. Материальная поддержка. Сюда входит компенсация аренды, помощь с ипотекой или платой образования, и даже полная или частичная оплата детских садов.  
3. Забота о здоровье. Например, оплата платных медицинских услуг для детей сотрудников и оплата такси для беременных.  
4. Популяризация семейных ценностей. Работодателям предлагают организовывать семейные клубы, конкурсы и тренинги, а также помогать сотрудникам получать консультации психологов и юристов.  

Перспективы  

Рекомендации предназначены не только для крупных компаний, но и для среднего бизнеса. Однако их внедрение может стать сложной задачей для малых фирм, у которых денег не так много.  

Как сказано в документе проекта, новые изменения помогут укрепить традиционные семейные ценности и улучшить демографическую ситуацию в стране.

Похоже, правительство беспокоится о развитии культуры ценностей, а вот работодателей будет волновать совершенно другой вопрос: насколько они потянут такие дополнительные затраты.