Прощай, лотерея! США меняют правила визы H-1B

Что произошло

Администрация Трампа объявила о значительных реформах в процессе получения визы для квалифицированных специалистов H-1B, которые вступят в силу 27 февраля 2026 года и будут применяться к сезону регистрации на 2027 финансовый год. Главное изменение заключается в отмене существующей системы случайной лотереи.

Новое правило, объявленное Министерством внутренней безопасности (DHS), направлено на защиту американских работников и их заработной платы. Ожидается, что наибольшее влияние оно окажет на индийских специалистов, являющихся одной из крупнейших групп получателей виз H-1B.

Сравнение старой и новой систем отбора

Аспект	Старая cистема (лотерея)	Новая cистема (взвешенный отбор)
Принцип отбора	Случайный выбор среди всех зарегистрированных заявок.	Приоритет отдается высококвалифицированным и высокооплачиваемым работникам.
Основная цель	Распределение доступного лимита виз.	Лучшее отражение первоначальной цели программы H-1B, укрепление конкурентоспособности.
Риск злоупотреблений	Высокий: работодатели могли нанимать иностранных работников за более низкую заработную плату.	Низкий: отбор основан на уровне квалификации и заработной платы, что стимулирует найм более ценных специалистов.

Причины отмены лотереи и ужесточение правил

Министерство внутренней безопасности объяснило, что существующий процесс случайного отбора был уязвим для злоупотреблений. По словам представителя Службы гражданства и иммиграции США (USCIS) Мэтью Трагессера, американские работодатели часто использовали лотерею, чтобы привлекать иностранных работников за более низкую заработную плату, чем та, которую они платили бы гражданам США.

Новая система взвешенного отбора призвана устранить эти злоупотребления и стимулировать работодателей подавать заявки только на более высокооплачиваемых и квалифицированных специалистов.

Это изменение является частью более широких мер по укреплению целостности программы. К дополнительным ужесточениям относятся:

• Увеличение затрат. Введена президентская прокламация, требующая от работодателей выплаты дополнительных $100 000 за каждую новую заявку на визу H-1B.
• Усиленная проверка. Государственный департамент США начал более строгий отбор и проверку заявителей на визы H-1B и H-4, включая анализ профилей в социальных сетях, что привело к задержкам визовых собеседований.

Несмотря на все изменения в процессе отбора, ежегодный лимит на визы H-1B остается прежним: 65 000 виз, плюс 20 000 виз для кандидатов, получивших учёную степень в американских учебных заведениях.

Источник: The Economic Times