В январе из-за длинных выходных многие рабочие дни выпадут на вторую половину месяца. Это скажется на порядке выплат, но размер зарплаты останется прежним.
Январь традиционно становится самым коротким рабочим месяцем года из-за множества праздничных дней. В 2025 году выходные продлятся с 29 декабря по 8 января, а первая рабочая неделя включает всего два дня — 9 и 10 января. Для сотрудников с окладной системой оплаты длительные каникулы не приведут к изменениям в размере зарплаты. Закон обязывает работодателей сохранять оклад, независимо от количества рабочих дней в месяце. Однако аванс за первую половину января может показаться меньше обычного, так как в него войдут только два рабочих дня, сообщил SuperJob.
Сотрудники с почасовой или сдельной оплатой могут столкнуться с изменениями в доходах, зависящими от объема выполненной работы. Работодатели обязаны предусмотреть дополнительное вознаграждение за период с 1 по 8 января, если сотрудник не работает. Если же работа приходится на праздничные дни, она оплачивается в двойном размере. Полный расчет за январь компенсирует временное сокращение выплат, обеспечив привычный уровень дохода по итогам месяца.
Ранее Санкт-Петербург.ру сообщал, сколько стоит справедливый труд в городе на Неве.
