Экспертыоценивали работу российских компаний в 2023 году по критериям ESG: «сотрудникии общество», «экология» и «корпоративное управление». За вклад в защитуокружающей среды и за поддержку сотрудников и общества ОМК получила «золотую»оценку. Особое внимание эксперты сосредоточили на программах поддержки персоналаи их семей, содержании социального пакета, создании прозрачной системы иконкурентоспособного уровня заработной платы. За это ОМК получила высшую«платиновую» оценку.
По итогамкомпания вошла в золотую группу лучших работодателей России.
– Созданиебезопасных и комфортных условий труда, обучение и развитие сотрудников,поддержка семей и развитие городов – приоритетные направления работы компании, –отметила Наталья Ямщикова, директор по управлению персоналом ОМК. – Отношения ссотрудниками строится на принципах взаимного развития и благодарности за партнёрство.
У нас один из лучших социальных пакетов в отрасли, широкие возможности дляуправления своим доходом, обучения новым профессиям. Мы консультируемсотрудников, как построить свою карьеру в ОМК, развиваем молодёжное сообщество.
Компания стремится предоставить им все возможности для роста и развития и ценитотклик, который получает в ответ. Мы видим, что коллеги регулярно учатся,получают дополнительные специальности, становятся универсалами и активноделятся идеями по улучшению и оптимизации процессов на производстве.
