В этом году премия InterComm получила рекордное количество заявок — 319. Победителями и призерами премии стали более пятидесяти проектов. В список лауреатов вошли проекты крупнейших компаний нашей страны из различных отраслей. Церемония награждения прошла в столице 21 ноября. nterComm стала самой крупной отраслевой премией в области развития корпоративной культуры. Жюри оценивало личные и командные достижения профессионалов в данной сфере. Об этом сообщают РИА Новости. Компания «Северсталь» получила Гран-при премии за «Программу благополучия #ДляСвоих: с заботой о каждом». Приз в категории «Классика коммуникаций» получил проект «Открытый микрофон» от T2 (ООО «Т2 Мобайл»). В номинации «Новые медиа» победил «121 со Стасом — самый открытый диалог с лидерами Т-Банка». Лучшим спецпроектом признан проект Белоярской АЭС — «АЭС для пацанчиков». В номинации «Сообщества» победа была присуждена проекту «Анонимно.Сбер». Победителем номинации «Работа без опасности» стала Иркутская нефтяная компания с проектом «ДАО безопасности». Лучшим проектом в номинации «Точка роста» стал образовательный онлайн-марафон «Цифровая энергия» от ПАО «Газпром нефть». «Работой мечты» был назван «Норникель» с проектом «Цифровой инвестор». В номинации «Люди и технологии» победу одержал «МегаФон» с проектом «Трансформация коммуникаций через нейросеть». Командой года стала СИБУР (функция «Внутренние коммуникации и корпоративная культура»). В номинации «Семейные ценности» победил проект «Комплексная программа „Семья на связи“ от ПАО „Ростелеком“. Глава оргкомитета премии InterComm, главный редактор InterComm Media Лариса Рудакова пояснила, что проекты, участвующие в премии, представляют собой срез трендов внутрикорпоративных коммуникаций. Она отметила, что пару лет назад лидерами в данной сфере были IT- и финтех-компании, а в этом году о себе заявили промышленные компании и ретейлеры. В новой номинации «Проект в будущее» было представлено более 30 проектов, посвященных привлечению молодежи со школьной скамьи в мир будущих профессий. Рудакова подчеркнула, что побеждают на премии те проекты, которые приносят в индустрию идеи и практики, формирующие тренды. Подобных проектов, по её словам, с каждым годом становится всё больше. Она отметила, что это говорит о качественном росте российских специалистов, работающих в индустрии внутрикорпоративных коммуникаций. Традиционно информационным партнером премии выступил медиахолдинг 1MI.
