Аналитики сервиса «Контур.Толк» выяснили, что 85% россиян, работающих из дома более пяти лет, предпочитают оставаться на удаленке. Результаты опроса показывают, что дистанционный формат труда стал комфортным для большинства. Удаленные сотрудники отметили, что их рабочий день сильно отличается от офисного, в том числе отсутствием дресс-кода. Так, 82% респондентов сообщили, что могут работать в любой одежде, и только 18% обязаны соблюдать корпоративный стиль. Причем многие из них ограничиваются деловым верхом для видеозвонков, сохраняя неформальный стиль вне камеры, пишет regions.ru. Почти половина участников опроса признались, что не обустраивают дома полноценное рабочее место. Они работают на диване, в кресле, кафе или даже перемещаются по квартире. Однако 52% все же выбирают рабочий стол, а 11% выделили для этого отдельный кабинет. Неудобства, связанные с удаленной работой, остаются. Среди основных отвлекающих факторов респонденты отметили шум на улице (24%), соседей (22%) и детей (21%). Каждый третий сталкивался с необходимостью прерывать работу из-за семейных обстоятельств. Несмотря на эти трудности, 40% участников опроса сообщили, что их продуктивность сохраняется на прежнем уровне, а 25% отметили, что дома работают даже лучше, чем в офисе. Кроме того, 55% опрошенных заявили, что дома они чувствуют меньше стресса. По словам руководителя проекта «Контур.Толк» Павла Скрипниченко, современные рабочие процессы трансформируются. «Прямо сейчас рождается новый тип — культура гибридной работы. Работодатели и сотрудники договариваются об определенной степени свободы, например, нефиксированном начале дня, возможности выбирать место работы в зависимости от задачи, участвовать во встрече очно или подключаться онлайн. Гибкость в подходе помогает быть эффективнее», — рассказал Скрипниченко.
