Así, la posibilidad de disfrutar de esta jornada intensiva de seis horas y media (a desarrollar entre las 8:00 y las 15:00 de lunes a viernes) se amplía, quedando establecida para el colectivo descrito desde el 1 de junio y hasta el 30 de septiembre de cada año. Ya existe, además, la posibilidad de solicitar una jornada intensiva para todos los empleados públicos entre el 16 de junio y el 15 de septiembre, ambos inclusive.
Esta medida supone una nueva posibilidad de flexibilización destinada a atender mejor las necesidades personales y familiares de los empleados públicos, "sin menoscabo de las respectivas obligaciones profesionales y de la actividad laboral requerida". También se posibilita a partir de mañana la realización de una jornada reducida (en hasta un 25 %) durante un periodo de hasta dos meses para aquellas personas que se incorporan al trabajo tras un tratamiento de radioterapia o quimioterapia u otro de especial gravedad.
El Ministerio explica que esta medida viene a paliar la situación de empleados públicos a quienes, tras recibir el alta médica después de modalidades específicas de tratamientos médicos, la realización de una jornada completa "pueda implicar un cierto nivel de dificultad o penosidad".
Éstas eran algunas de las reivindicaciones que los sindicatos defendieron en las reuniones de la mesas de negociación de Función Pública sobre jornadas y horarios de la Administración General del Estado, en la que solicitaban también modificar la jornada de verano de 7:30 a 14:30 (frente a la actual de 8:00 a 15:00).
También pedían disfrutar de manera individual de hasta nueve días de vacaciones y la recuperación de la jornada laboral de 35 horas semanales, ampliada a 37,5 horas en 2012.
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