Профсоюзный форум во Владимире: обсуждение развития социального партнёрства в здравоохранении
Во Владимире состоялся профсоюзный форум Центрального Федерального округа "Социальное партнерство - вектор развития здравоохранения". Участники форума оценили региональную практику развития социального партнерства для сотрудников отрасли.
Подробности у Полины Лаптевой.
- Прописаны дополнительные гарантии и компенсации медицинским работникам.
Минздрав региона и Владимирская организация Профсоюза работников здравоохранения подписывают отраслевое соглашение. На полях профсоюзного форума обсудили новые меры для урегулирования и совершенствования социально - трудовых и экономических отношений сотрудников стратегической сферы- медицины.
Анатолий Домников, Председатель Профсоюза работников здравоохранения РФ:
- Нам нужно решать вопросы наших работников. Как их закрепить, как сделать так, чтобы работалось комфортнее, а пациенты получали лучшую медицинскую помощь. Главная задача - чтобы здравоохранение становилось лучше, а мы как пациенты ощущали улучшение качества.
Профсоюз работников здравоохранения - самая многочисленная общественная организация, которая представляет и защищает интересы сотрудников всего звена медицинской сферы региона.
Инна Турышкина, председатель владимирской областной организации профсоюза:
- Благодаря социальному партнерству мы можем решить сложные вопросы, возникающие в коллективах, мы расширяем гарантии и возможности для медицинских работников.
Валерий Янин, Министр здравоохранения Владимирской области:
- Это наши медицинские работники, врачи, средний и младший мед персонал. Они должны работать в достойных условиях и получать достойную заработную плату. Профсоюзные организации на местах должны быть и помощниками и защитниками прав медицинских работников.
Центральная тема форума - "Социальное партнерство - вектор развития здравоохранения". На встрече собрались главврачи - представители более 50 медицинских учреждений региона и профсоюзных объединений.
Для медицинских работников во Владимирской области действуют 11 мер социальной поддержки. В их числе- предоставление жилья медикам и компенсация платы за его аренду.
Сегодня ввели дополнительные преференции в виде стимулирующих выплат на основании коллективного договора, компенсации медработникам и главным врачам. Кроме того, увеличивается отпуск за опасные условия труда. В зависимости от класса вредности - от 14 до 21 дня.
Константин Баранов, заместитель губернатора Владимирской области:
- Те направления, которые мы себе сегодня обозначим, будем их реализовывать. В первую очередь для полноценной работы наших сотрудников, для улучшения условий труда, И конечно доступная мед помощь в любое время и на высшем уровне.
Участники отметили значимость и необходимость заключения отраслевых региональных соглашений и коллективных договоров между профсоюзами, работниками отрасли и региональными Минздравами.
Главная задача звена здравоохранения - введение стимулирующих мер поддержки для своих сотрудников и совершенствование уровня квалифицированной медицинской помощи в регионе.
Полина Лаптева, Александр Чунаев, "Вести - Владимир"
