До недавнего времени в регионах существовало так называемое "региональное рабство". Например небольшой город. 1-2 профильных предприятия. Предприятия за сотрудников не конкурируют. корпоративная культура работает по принципу "ты начальник я дурак". У многих сотрудников семья, квартиры не позволяет легко решиться на переезд. Плюс нужна большая сумма денег на переезд если переезжать с семьей. И естественно многие руководители предприятий этим пользовались. Куда людишки убегут.
Но появилась неправославная удаленка. и что то стало меняться))
1 4 года назад искал сотрудника в компанию на должность инженера конструктора. . открыл ХХ, посмотрел уровень зарплатных ожиданий в у себя в городе. примерно от 60-80 тысяч. стал смотреть в других городах. Значительно ниже. Одно резюме -(Александр, город Чебоксарах , ЗП 30, 2020 год) Созвонились.
- Александр привет. нашел резюме на ХХ. вроде приличный опыт и умения. Но смущает, что ты ищешь работу за 30 тысяч. в чем подвох.?
-Ни в чем. Сейчас ЗП 27 тысяч, ищу работу с большим уровнем дохода.
