Депутаты городского Совета на заседании 20 июня приняли ряд решений для поддержки молодых кадров, работающих в муниципальных учреждениях Северодвинска.
Молодым специалистам в возрасте до 35 лет будет установлена в полном объёме процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера без привязки ко времени проживания на Крайнем Севере.
— Учреждения Северодвинска — школы, детские сады, учреждения культуры ждут молодые кадры, город в них заинтересован. Молодёжь, которая приехала из других районов Архангельской области и регионов России, приходя работать в муниципальные учреждения Северодвинска, будет сразу получать все северные надбавки, — пояснила заместитель председателя комитета по социальной политике Совета депутатов Северодвинска Елена Романовская. — Ранее, согласно федеральному закону, для получения северных надбавок нужно было несколько лет зарабатывать проценты в зависимости от того, сколько человек прожил в Северодвинске.
Данное решение касается и молодых специалистов, работающих в органах местного самоуправления Северодвинска.
