Каждому пятому туляку не хватает отпускных дней

По результатам опроса сервиса SuperJob, каждому пятому работающему за последний год был нужен отпуск без сохранения заработной платы.

Причинами 20% туляков взять отпуск без сохранения зарплаты стали: "на свадьбу" и "по семейным обстоятельствам".

3% туляков рассказали, что им требовалось несколько дней за свой счет, но работодатель отказался их предоставлять.

«Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется по согласованию с руководством, но есть обстоятельства и категории работников, которым компания не имеет права отказать»,  – объясняет юрист по трудовому праву.

Отметим, что отпуск без сохранения заработной платы чаще берут туляки в возрасте до 34 лет – 25%. Также подчеркнем, чем выше доход опрошенных, тем реже они пользуются такой возможностью:

• респонденты с доходом до 50 тысяч рублей в месяц – 21%;
• респонденты с доходом от 100 тысяч рублей в месяц – 11%.