Роструд сообщил, в какие сроки после проведения СОУТ нужно установить доплату.
По итогам СОУТ рабочее место сотрудника сменила класс. Теперь он считается «вредником». Роструд уточнил, с какого момента компания должна установить повышенную оплату труда работнику.
Компании должны выявлять опасности на производстве и профессиональные риски на рабочих местах. Если спецоценка покажет особо опасные условия труда, сотрудника необходимо отстранить от работы с сохранением среднего заработка. Новые обязанности работодателям добавил Федеральный закон от 02.07.2021 № 311-ФЗ. Он вступает в силу с 1 марта 2022 года.
Узнать про новые обязанности
В ведомстве отметили, что сотрудникам, которые трудятся во вредных условиях, нужно доплачивать Это прописано в статье 7 федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ. Согласно норме, если результаты СОУТ есть в информационной системе учета, то их нужно применять.
Доплачивать сотрудникам за вредность нужно с даты внесения сведений о спецоценке в федеральную государственную информационную систему учета. То есть, ФГИС СОУТ. Работнику придется доплатить в соответствии с классом вредности.
Источник: онлайнинспекция.рф
Также читайте:
Как читать сверочные документы по ЕНС: добились разъяснений от ФНС
Изменения для бухгалтера в 2024 году
Редакция газета «Учет. Налоги. Право» написала статью про перемены в платежках, которые бухгалтерам надо учесть в работе уже сейчас. А эксперты Системы Главбух составили удобный справочник по всем изменениям в вашей работе, которые запланированы в 2024 году. Среди них: новые правила уплаты НДФЛ, ЕНС, сдачи отчетности. Статья и справочник помогут быстро разобраться в новых правилах, не пропустить важное и работать без штрафов.
Читать статью про платежки
Скачать справочник изменений
