Более 4 300 сотрудников нижегородских предприятий прошли обучение базовому применению бережливых технологий в рамках нацпроекта «Производительность труда». Наш регион входит в тройку лидеров по стране по этому показателю. «Обучение сотрудников бережливым технологиям помогает повысить как личную эффективность каждого сотрудника, так и результативность предприятия в целом. Инструменты нацпроекта «Производительность труда» выстроены таким образом, чтобы помочь изменить подход сотрудников к работе. Эти знания повышают квалификацию работников и их ценность на рынке труда. Кроме того, высокий уровень компетенций сотрудников предприятий повышает инвестиционную привлекательность региона», — отметил и.о. заместителя губернатора Нижегородской области Андрей Саносян. И.о. министра промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области Максима Черкасова рассказал, что эксперты федерального и регионального центров компетенций во время работы на предприятиях обучают персонал организации рабочих мест грамотному составлению планов и регламентов, а также прививают основы культуры непрерывных улучшений. «Так, благодаря нацпроекту «Производительность труда» в Нижегородской области уже 4 317 человек освоили систему 5С*, разбор производственных процессов на составляющие, картирование, стандартизацию и принципы быстрой переналадки оборудования. Подробные консультации по вопросам участия в нацпроекте можно получить у специалистов регионального центра «Мой бизнес», — сказал Максим Черкасов. Консультации в центре «Мой бизнес» можно получить как очно, так и по телефону горячей линии: 8 (800) 301 – 29-94 (звонок бесплатный). На сегодняшний день участниками нацпроекта «Производительность труда» в регионе являются 240 компаний. Напомним, национальный проект «Производительность труда» призван повысить эффективность работы на предприятиях и увеличить конкурентоспособность российских компаний. На территории Нижегородской области реализацию нацпроекта курирует министерство промышленности, торговли и предпринимательства региона. Федеральный и региональные центры компетенций (ФЦК и РЦК) – операторы нацпроекта, их основная задача – оказывать адресную поддержку предприятиям региона и обучать сотрудников инструментам бережливого производства. РЦК Нижегородской области – подведомственная организация регионального Минпрома. Нацпроект «Производительность труда» разработан в соответствии с указом президента РФ Владимира Путина. Он включает в себя федеральные проекты «Системные меры по повышению производительности труда» и «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях». Цель нацпроекта – обеспечить пятипроцентный ежегодный прирост производительности труда на средних и крупных предприятиях несырьевых отраслей экономики. В Нижегородской области реализация нацпроекта «Производительность труда» началась в 2019 году. Его участниками стали автопроизводители, судостроители, производители электрической техники, а также представители сферы торговли и услуг.
*5С — система организации и рационализации рабочего пространства, один из инструментов бережливого производства. Состоит из пяти элементов: — сортировка — четкое разделение вещей на нужные и ненужные и избавление от последних; — соблюдение порядка — упорядоченное и точное расположение и хранение необходимых вещей, которое позволяет быстро их найти и использовать; — содержание в чистоте и опрятности; — стандартизация — условие для выполнения первых трех правил; — совершенствование — воспитание привычки точного выполнения установленных правил, процедур и технологических операций.
