Около двух тысяч работников в Новосибирской, Омской областях, Алтайском и Красноярском краях находятся в режиме простоя, по сравнению с пандемийным 2021 годом рост составил 3,6%. Тем не менее власти говорят, что ситуация с занятостью сейчас лучше, чем в 2021 году. Сервисы по поиску работы и сотрудников считают, что региональный рынок реагирует на изменения в экономике не так быстро, как в центральной части страны, кроме того, еще в начале года в Сибири наблюдался жесткий дефицит кадров, который сейчас не дает возможности сибирским работодателям резко остановить найм сотрудников. Однако и в регионах замедление и сокращение спроса со стороны работодателей происходит в тех же секторах, что и в стране в целом, отмечают эксперты.
