Более 2,3 тысяч юных костромичей посетили ярмарки трудоустройства
Ярмарка проводится на средства нацпроекта «Кадры» и проекта «Моя карьера с Единой Россией». Мероприятие объединило 129 работодателей и 2 380 соискателей со всей области – школьников в возрасте от 14 до 18 лет. По итогам ярмарки почти половина участников подтвердили, что нашли интересные вакансии и намерены трудоустроиться. Мероприятие проходит в регионе уже третий год подряд и с каждым разом демонстрирует устойчивый рост интереса как со стороны молодёжи, так и работодателей.
«Мы проводим ярмарку уже третий год. Впервые она состоялась в 2024 году по инициативе администрации области. Тогда участие приняли порядка 800 подростков. В 2025 году количество участников выросло до 2 300 человек. В этом году мы ожидаем, что общее число участников по итогам двух ярмарок – в марте и мае – превысит 5 000 человек», – отметила заместитель директора департамента по труду и социальной защите населения Костромской области Наталья Фетисова.
По словам замдиректора профильного департамента, проведение ярмарки в два этапа позволяет школьникам заранее и осознанно подойти к выбору места работы на летний период.
Если в первый год проведения ярмарки преобладали госучреждения, то сегодня активно подключается бизнес: предприятия торговли, общественного питания, промышленности и сферы услуг. Подростки могут попробовать себя в роли помощников, официантов, вожатых, сотрудников библиотек и других направлениях, не связанных с вредными условиями труда.
На базе мероприятия работал Центр опережающей профессиональной подготовки, где школьники могли узнать о возможностях обучения в колледжах, техникумах и вузах региона, а также о механизмах целевого обучения. Дополнительно на площадке работали консультационные зоны по вопросам официального трудоустройства и противодействия нелегальной занятости несовершеннолетних.
«Мы представляем систему среднего профессионального образования Костромской области и рассказываем о востребованных профессиях. Особое внимание уделяем целевому обучению: с этого года договор с работодателем дает дополнительные преимущества при поступлении в колледжи и техникумы», – рассказала руководитель Центра опережающей профессиональной подготовки Татьяна Булатова.
Участники сами говорят о пользе ярмарок.
«Я пришёл сюда, чтобы узнать больше о работе, возможно, устроиться и получить первый опыт. Мне здесь очень интересно», – поделился ученик 9 класса школы №30 Костромы Алексей Данилов.
Организаторы подчеркивают, что ярмарка трудоустройства для несовершеннолетних в Костромской области стала комплексной площадкой для профессионального самоопределения молодёжи, планирования карьеры и получения первого трудового опыта.