Кузбасские работодатели начали чаще рассматривать кандидатов старше 40 лет из-за дефицита кадров
В Кемеровской области из-за дефицита кадров работодатели начали чаще рассматривать кандидатов старше 40 лет.
В Кемеровской области из-за дефицита кадров работодатели начали чаще рассматривать кандидатов старше 40 лет.